什么是數(shù)據(jù)分析？數(shù)據(jù)分析是對收集到來的大量數(shù)據(jù)參與分析，分離提取用處信息，對數(shù)據(jù)加以具體一點(diǎn)研究和簡要概括總結(jié)歸納的過程。數(shù)據(jù)分析可指導(dǎo)人們判斷分析，分析數(shù)據(jù)價(jià)值，以便采取措施適度行動(dòng)。伴隨著企業(yè)的發(fā)

什么是數(shù)據(jù)分析？

數(shù)據(jù)分析是對收集到來的大量數(shù)據(jù)參與分析，分離提取用處信息，對數(shù)據(jù)加以具體一點(diǎn)研究和簡要概括總結(jié)歸納的過程。數(shù)據(jù)分析可指導(dǎo)人們判斷分析，分析數(shù)據(jù)價(jià)值，以便采取措施適度行動(dòng)。

伴隨著企業(yè)的發(fā)展、信息化的建設(shè)，業(yè)務(wù)系統(tǒng)所才能產(chǎn)生的數(shù)據(jù)也在慢慢的漸增，而不斷積累的數(shù)據(jù)也蘊(yùn)藏了大量的潛在價(jià)值。數(shù)非常通暢聯(lián)的數(shù)據(jù)中臺(tái)方案（MDM DAP ESB）在虛空中數(shù)據(jù)的“集存通用治”，統(tǒng)合數(shù)倉，對企業(yè)學(xué)習(xí)積累下來的大量數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘、分析，并支持什么領(lǐng)導(dǎo)層的決策，全力協(xié)助企業(yè)解開部門、系統(tǒng)間壁壘，實(shí)現(xiàn)程序信息板載顯卡與寬帶共享，增加公司整體的戰(zhàn)略協(xié)同力。

數(shù)非常通暢聯(lián)的數(shù)據(jù)中臺(tái)方案是由“MDM基礎(chǔ)數(shù)據(jù)平臺(tái)DAP數(shù)據(jù)分析平臺(tái)ESB數(shù)據(jù)總線平臺(tái)“三款產(chǎn)品構(gòu)成的，數(shù)據(jù)中臺(tái)方案中，由MDM將企業(yè)內(nèi)部的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化、管理規(guī)范化重新整合處理后，DAP生克制化ESB數(shù)據(jù)總線從各系統(tǒng)通過數(shù)據(jù)灌注、加工、轉(zhuǎn)換，并凝聚存儲(chǔ)到數(shù)倉中，統(tǒng)合企業(yè)的數(shù)據(jù)中心，能完成整個(gè)數(shù)據(jù)中臺(tái)的主同步數(shù)據(jù)分發(fā)和數(shù)倉的數(shù)據(jù)收集匯聚。并按照圖形化的分析看板和組件將數(shù)據(jù)直觀展露出不出來。

數(shù)非常通暢聯(lián)的數(shù)據(jù)中臺(tái)方案滿足的條件企業(yè)數(shù)據(jù)治理分析需求，通過對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)接受治理利用基礎(chǔ)快速同步全部分，同樣的建設(shè)企業(yè)的數(shù)據(jù)倉庫，將基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)通過相同高度匯聚整合，并實(shí)際圖形化的分析看板和組件將數(shù)據(jù)直觀展露出，滿足企業(yè)高層這對業(yè)務(wù)的掌握以及決策的制定，從而基于企業(yè)的信息化管理。

數(shù)暢通聯(lián)凝視于企業(yè)IT架構(gòu)、SOA應(yīng)用集成顯卡、數(shù)據(jù)治理分析領(lǐng)域，感謝您的閱讀與關(guān)注。

做數(shù)據(jù)分析員前景如何？

，先mark下，關(guān)於金融行業(yè)的情況我找時(shí)間寫。

目前從事行業(yè)金融大數(shù)據(jù)相關(guān)工作，下面的情況只限本行業(yè)；就所接觸的情況來看，數(shù)據(jù)分析這一鄰域差不多那就是這幾部分的崗位工程師，數(shù)據(jù)分析師，數(shù)據(jù)挖掘工程師，建模（算法）工程師，人工智能方向。各崗位異同其他答主也說的很明白了，就再次說了。

但實(shí)際上各崗位間根本不會(huì)過于明顯的界限，的或數(shù)據(jù)分析師也（完全掌握sql，R，統(tǒng)計(jì)等知識(shí)）完全有可能向bi工程師或數(shù)據(jù)挖掘方向發(fā)展中，只是因?yàn)榧寄艿膫?cè)重于相同而己。

數(shù)據(jù)分析師需求較大，特別這對較大型手機(jī)的公司，從總部各單位部門到分公司甚至營業(yè)部都很有可能會(huì)配備完善自己的數(shù)據(jù)分析師，工作就像以數(shù)據(jù)查詢及能完成報(bào)告為主兼顧，技能更強(qiáng)調(diào)于ppt，sql。這類分析師的能力差異主要注意體現(xiàn)出來在行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及業(yè)務(wù)理解上。其他崗位包括數(shù)據(jù)挖掘，建模等崗位要注意在聚集公司總部，崗位數(shù)量上會(huì)不能超過數(shù)據(jù)分析，編程技能及統(tǒng)計(jì)知識(shí)特別要求會(huì)更高，來講對具體數(shù)據(jù)瘋狂挖掘項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)也有要求。

跪求數(shù)據(jù)分析師的前景，在未來幾年應(yīng)該肯定極其好混的，但更長遠(yuǎn)看就未必會(huì)像其他答主所描繪的這樣美好；目前數(shù)據(jù)分析師吃香很大程度上是由于近幾年各種數(shù)據(jù)相關(guān)的概念相繼又出現(xiàn)，造成數(shù)據(jù)分析師仍供不應(yīng)求，但這種供求情況終會(huì)提升平衡，紅利會(huì)漸漸消失不見。

另外，就目前情況來看，數(shù)據(jù)分析師入門難度兩者相比很多行業(yè)的確算高，不像當(dāng)醫(yī)生的需要有醫(yī)學(xué)背景，律師/工程師則具體的要求咨詢從業(yè)資格。我以為，簡單sql查詢語句在不久的未來很快就會(huì)成為一種通用技能，就類似現(xiàn)在office三件套的存在，到那時(shí)侯很簡單數(shù)據(jù)處理工作就不要招聘人才專門買的數(shù)據(jù)分析師了。

所以我就從長遠(yuǎn)來看，若要在行業(yè)內(nèi)達(dá)到競爭力，實(shí)在不行在就業(yè)務(wù)方向?qū)W習(xí)積累經(jīng)驗(yàn)建立起起自己的壁壘，的話那就在技術(shù)方面小有。若帶到原地的話，漲潮的時(shí)候但是會(huì)被淹死的哦~~