勞動人事仲裁院是什么性質的單位？（有些地方，特別是縣里，政府沒有參與）。勞動人事爭議仲裁庭是勞動人事爭議仲裁委員會的實體機構。其內部機構一般由調解立案庭、仲裁庭和辦事機構組成。其主要職責如下：1。負責

勞動人事仲裁院是什么性質的單位？

（有些地方，特別是縣里，政府沒有參與）。勞動人事爭議仲裁庭是勞動人事爭議仲裁委員會的實體機構。其內部機構一般由調解立案庭、仲裁庭和辦事機構組成。其主要職責如下：

1。負責受理和調解本轄區(qū)內職工與用人單位之間的勞動人事糾紛案件；

2。組織勞動人事仲裁法律法規(guī)的宣傳；]]3。負責指導用人單位依法用人。協(xié)助處理集團勞動保障突發(fā)事件；

5。協(xié)助指導基層和企業(yè)協(xié)調組織勞動人事爭議處理工作；

6。承辦市勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作。

目前，勞動人事爭議仲裁庭的主要角色是勞動爭議仲裁。但是，由于種種原因，許多勞動爭議沒有提交仲裁庭。很多人甚至不知道有這樣一個組織，這在一定程度上影響了組織的存在感。這一輪機構改革不涉及勞動人事爭議仲裁庭，其機構性質和人員編制保持穩(wěn)定，但未來是否會進行改革尚不得而知。

網上勞動仲裁流程及步驟？

1、網上仲裁申請：當事人登錄“仲裁申請”界面，按照提示步驟填寫仲裁申請并提交相關證據材料，選擇有管轄權的仲裁機構，實現(xiàn)網上仲裁申請，仲裁狀態(tài)查詢：當事人提交材料后，登錄“我的仲裁”系統(tǒng)，隨時隨地查詢案件處理過程的狀態(tài)第三，文書電子送達：當事人同意采用電子送達的，可以對調解、裁決以外的仲裁文書進行催告，簽名、查看和下載。