網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì) HR如何從簡(jiǎn)歷中看出大學(xué)生能否勝任這份工作呢?
HR如何從簡(jiǎn)歷中看出大學(xué)生能否勝任這份工作呢?我以前做過(guò)一段時(shí)間的人力資源工作,讓我們談?wù)勎业母惺馨?!首先,人員在面試中的儀表和言語(yǔ)表達(dá)。雖然很多人都說(shuō)實(shí)力決定工作能力,但這仍然是一個(gè)看面子的社會(huì)。美
HR如何從簡(jiǎn)歷中看出大學(xué)生能否勝任這份工作呢?
我以前做過(guò)一段時(shí)間的人力資源工作,讓我們談?wù)勎业母惺馨?/p>
!首先,人員在面試中的儀表和言語(yǔ)表達(dá)。雖然很多人都說(shuō)實(shí)力決定工作能力,但這仍然是一個(gè)看面子的社會(huì)。美就是正義的公式不僅建立在第二維度。如果一個(gè)漂亮的女人和一個(gè)平均面值的女孩有同樣的能力,你會(huì)選擇哪一個(gè)?只要你不是房東,那么你就會(huì)選擇美女
!外表和衣著整潔是很重要的,一個(gè)體面的外表會(huì)讓人舒服!非常重要
!另一個(gè)人的行為不僅體現(xiàn)了他的家庭教育和修養(yǎng),也體現(xiàn)了他的聰明才智。從對(duì)話中可以看出求職者的邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。思維清晰和說(shuō)話清晰之間的關(guān)系非常微妙。很少有人有兩種能力。我們需要做的是在兩者之間找到平衡。不同工作的側(cè)重點(diǎn)不同,應(yīng)該理解。第二,教育。除了少數(shù)高學(xué)歷求職者,一些技術(shù)崗位也非常重視教育。其他好學(xué)校和普通高校差距不大,所以我們需要談?wù)劥髮W(xué)生的數(shù)量。武漢是中國(guó)高校數(shù)量最多的城市,也不乏大學(xué)生。從武漢大學(xué)到華科,再到職業(yè)院校,甚至武漢周邊的學(xué)生都會(huì)來(lái)武漢找工作。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,這幾乎是一樣的。
最后,體驗(yàn)。如果一些經(jīng)驗(yàn)符合公司的發(fā)展要求,就可以強(qiáng)調(diào),也就是所謂的工作經(jīng)驗(yàn),這是非常重要的。大學(xué)生活富裕的人一般沒(méi)有能力差,或者說(shuō)注重科技的大學(xué)生很受歡迎。即使他們是浮華的,一些公司會(huì)給他們機(jī)會(huì)。沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)和能力差的人不受歡迎。
hr是什么意思網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)?
HR是指人力資源顧問(wèn)
我只能說(shuō)沒(méi)關(guān)系!畢竟,并不是所有的網(wǎng)站都被使用過(guò),但從我以前使用過(guò)的幾個(gè)網(wǎng)站得出的結(jié)論是,它們是可以的。
現(xiàn)在招聘網(wǎng)站像什么班,58同城,趕集,老板直接雇傭,51歲job.com網(wǎng)站, 智聯(lián)網(wǎng)等等一直影響著我們的生活。無(wú)論我們是剛剛畢業(yè)找工作,還是在職場(chǎng)奮斗多年換工作,我們或多或少都會(huì)想去這些招聘網(wǎng)站碰碰運(yùn)氣,發(fā)簡(jiǎn)歷。在這么多工作中,我們的工作質(zhì)量很高,怎么樣?人們似乎越來(lái)越重視信譽(yù)。
我個(gè)人對(duì)招聘網(wǎng)站上工作的可信度持開(kāi)放態(tài)度。我覺(jué)得沒(méi)關(guān)系。我不能保證100%的工作是可信的,更不能保證100%的工作是不可信的。當(dāng)然,大部分工作是可以信任的。這要看我能不能分辨出來(lái)。
例如,招聘網(wǎng)站what class、boss direct employment、智聯(lián)招聘等都是我個(gè)人認(rèn)可的招聘網(wǎng)站。90%以上的公司都有實(shí)名認(rèn)證的企業(yè)信息,一些公司的信息也顯示得非常清晰,方便求職者了解自己是否符合要求。在交流方面,他們非常流行,有很多東西,比如性、直接聊天、電話交流、微信交流等等。既然企業(yè)信息能被曝光得這么清楚,相信可信度會(huì)更高。
像58城這樣的招聘網(wǎng)站,我以前用過(guò)一兩次,但覺(jué)得不是很好。虛假信息太多,企業(yè)信息公開(kāi)度太低。有時(shí)當(dāng)我打上述電話時(shí),我會(huì)去其他地方。更重要的是,即使我能打通電話,有時(shí)也是中介的電話。有一次,我被騙了,要去面試,面試地點(diǎn)和工作地點(diǎn)都很遠(yuǎn)。當(dāng)時(shí),他們告訴我他們是總部。如果面試成功,他們就去分公司。一開(kāi)始,我真的相信了。我也跑到分公司,坐了幾個(gè)小時(shí)的公共汽車。但當(dāng)我到了那里,我發(fā)現(xiàn)了總部的來(lái)源。很明顯是一家類似中介的中介公司,這讓我很生氣。從此,我不知道再去關(guān)注58城這個(gè)網(wǎng)站。
事實(shí)上,每個(gè)網(wǎng)站都有其優(yōu)缺點(diǎn)。正如我上面說(shuō)的,很難判斷它的可信度。也許我們?cè)谑褂昧撕荛L(zhǎng)一段時(shí)間后沒(méi)有遇到任何虛假信息。但是這個(gè)網(wǎng)站遇到了第一個(gè),所以我們可以說(shuō)第一個(gè)是100%可信的,而第二個(gè)不是?不,這個(gè)東西的隨機(jī)性太大,所以我們不能一概而論,所以一般來(lái)說(shuō),招聘網(wǎng)站上的招聘信息大部分是可靠的,只有少數(shù)信息會(huì)是那種虛假信息,只要你學(xué)會(huì)辨別。