驗表機構(gòu) 綠地長島項目被新華社點名后將會何去何從?
綠地長島項目被新華社點名后將會何去何從?根據(jù)記者的文章,格陵蘭長島是一座空城。它還說,20萬人居住在崇明市,這破壞了70萬人在崇明市的定位。住在崇明市的人不明白。人少的空城是不可能的,人多的城市也是不
綠地長島項目被新華社點名后將會何去何從?
根據(jù)記者的文章,格陵蘭長島是一座空城。它還說,20萬人居住在崇明市,這破壞了70萬人在崇明市的定位。住在崇明市的人不明白。人少的空城是不可能的,人多的城市也是不可能的。
我去過長島很多次了。事實上,長島是老年人度假的地方。他們大多是上海退休后身體健康的老年人。他們在那里住幾天,或帶著孫子孫女,或四處走走,吃、睡,改變生活環(huán)境,享受悠閑的退休生活。而且他們通常不會活很長時間,也不會聚在一起造成島上人滿為患,摧毀70萬個目標(biāo)。離開的時候,我還是買了很多當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)副產(chǎn)品,寄回上海給親戚朋友品嘗,這對當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展也是有利的。
其實島上的環(huán)境保護很好,物業(yè)也很負(fù)責(zé)任。目前常住人口基本上在1000、2000人左右,其余都是輪流來小房子住的退休人員或節(jié)假日來度假的上班族,與他們的定位沒有大的偏差。為了這個項目的未來,我認(rèn)為我們應(yīng)該減少島上的住宅建設(shè)。畢竟,房子建得太密集了。另一方面,要加強對海島荒地的保護和規(guī)劃,在不破壞環(huán)境的前提下開發(fā)旅游項目,把長島建設(shè)成為真正意義上的生態(tài)養(yǎng)老度假綠島。
中國男籃主帥李楠現(xiàn)身遼籃主場,賽后李楠對陳林堅點名表揚,你覺得他能進國家隊嗎?
我覺得沒關(guān)系。就目前中國籃球水平而言,確實缺乏像陳林健這樣的人才。像陳林健這樣的三分球非常穩(wěn)定。在中國應(yīng)該很少見。作為一支國家隊,必須有一個有這樣能力的人來承擔(dān)如此繁重的任務(wù)。哪位教練不想擁有這樣的天賦?因此,像陳林健這樣的運動員將來會得到重用。不過,作為陳林堅本人,他需要掌握一些其他技能,提高自己的價值。只有這樣他才能成為一個更好的運動員。我希望陳林健能更加努力地提高自己的籃球生涯,為中國籃球事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
做HR,有哪些小竅門能讓公司考勤管理有條不紊?
管理良好的公司更注重評估而不是出勤率。
作為公司的人力資源,掌握考勤制度是他們的一項重要工作。采用先進的考勤機和現(xiàn)代化的管理手段,實現(xiàn)有序考勤。
現(xiàn)在市面上有各種考勤機,性能和功能都很好。目前最常見的考勤機基本上都能實現(xiàn)考勤功能,目前也是企業(yè)最常用的考勤機。
除普通考勤機外,還有刷臉和指紋識別考勤機,防止刷考現(xiàn)象。
所有考勤機功能強大,能全面記錄一個人的考勤情況,并具有聯(lián)網(wǎng)功能。只要與辦公終端計算機連接,就可以實時監(jiān)控坐在辦公室里的出勤情況。而且每一期數(shù)據(jù)都可以隨時匯總,自動生成,無需人工匯總和統(tǒng)計工作。
HR的考勤工作是對員工的考勤情況進行定期匯總,作為員工薪資計算和考核的依據(jù)。
個人觀點,僅供參考!